Akademie für Persönlichkeit und Führung
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Blog zu Autorität in der Führung

Wie Chefs heute ihre Führungsautorität entwerten können.

Man möchte fast glauben, viele Menschen haben sich heimlich entschieden, den Entscheidungen von Führungskräften nicht mehr Folge zu leisten. Auch wenn sie das natürlich nicht sagen. Auch wenn es in etlichen Fällen wohl nicht stimmt. Doch wenn man sich in Unternehmen umschaut, entdeckt man diverse Auffälligkeiten:

Agile Führung braucht Neue Autorität

Selbstorganisation kann jedoch nur unter bestimmten Rahmenbedingungen zu Ergebnissen führen und damit Ziele erreichen. Andernfalls verkommt Selbstorganisation zu einer gruppendynamischen Selbsterfahrung. Das ist keine Kernaufgabe von Unternehmen, nicht finanzierbar und führt auf menschlicher Ebene häufig zu Verletzungen und Frustrationen.

Für die Gestaltung von Rahmenbedingungen braucht es nach wie vor Führung. Jedoch mit einer anderen Haltung zu Autorität.